Keren, Telkom Jadi BUMN Pertama Raih Sertifikasi Great Place to Work

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) mendapatkan sertifikasi Great Place to Work (GPTW) dari Great Place to Work Institute.
SHARE
Keren, Telkom Jadi BUMN Pertama Raih Sertifikasi Great Place to Work
SOLOPOS.COM - Telkom puncaki peringkat Top Companies 2022. (Istimewa)

Solopos.com, JAKARTA — Berupaya terus meningkatkan kualitas pengelolaan human capital management, PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk atau (Telkom) mendapatkan sertifikasi Great Place to Work (GPTW) dari Great Place to Work Institute.

GPTW Institute adalah lembaga asal Amerika Serikat yang telah berdiri sejak 1992 dan melakukan survey kepada lebih dari 100 juta karyawan di 49 negara di dunia.

PromosiHari Keluarga Nasional: Kudu Tepat, Ortu Jangan Pelit Gadget ke Anak!

Telkom menjadi BUMN pertama yang mendapatkan sertifikasi internasional ini. Sertifikasi yang berlaku sejak April 2022 tersebut diberikan kepada Telkom lantaran mendapatkan nilai di atas rata-rata industri dengan hasil yang memuaskan.

Karyawan Telkom menyatakan bahwa Telkom adalah a great place to work, tempat kerja yang menyenangkan dan merupakan dream job para pencari kerja.

Direktur Human Capital Management Telkom Afriwandi, menyambut baik sertifikasi ini diharapkan mampu menjadi bukti komitmen Telkom untuk terus melakukan kalibrasi agar tetap menjadi yang terbaik.

Baca Juga: Telkom Guyurkan Rp2,6 Triliun, TelkomSigma Kian Agresif di Bisnis Cloud

“Bagi kami, sertifikasi ini adalah bagian dari kalibrasi pengelolaan employee experience. Dari proses sertifikasi ini kami belajar banyak dan akan terus melakukan perbaikan agar terus menjadi BUMN pilihan terbaik para job seeker,” ujar Afriwandi dalam keterangan tertulis yang diterima Solopos.com, Senin (16/5/2022).

Sebelumnya, sejak Februari-Maret 2022, GPTW institute melakukan survey kepada 5000 karyawan Telkom.

Adapun metode yang digunakan dalam survey adalah Trust Index Survey yang terdiri atas Credibility (kredibilitas manajemen dan organisasi), Fairness (praktik keadilan dalam kebijakan organisasi), Respect (perasaan dihargai dan dihormati di lingkungan kerja), Camaraderie (hubungan yang harmonis dan interaksi sosial di lingkungan kerja), serta Pride (perasaan bangga atas pekerjaan dan organisasi).

Baca Juga: Waspada! Akun Lowongan Kerja Palsu Mengatasnamakan Telkom Akses

Metode ini memotret bagaimana Telkom menciptakan employee experience yang baik dan meningkatkan kredibilitas sebagai perusahaan pilihan para pencari kerja.

GPTW Institute menilai Telkom mampu memberikan pengalaman kepada karyawan dari sejak awal menjadi bagian perusahaan (untuk karyawan baru), hingga upaya dalam pengelolaan human capital termasuk pengembangan karier, penyediaan fasilitas fisik dan nonfisik, hingga pembentukan karakter dan leadership, dan persiapan retirement.

Sebagai informasi, pada rekrutmen bersama BUMN April 2022 lalu, Telkom berhasil menarik lebih dari 250.000 pelamar untuk 250 posisi yang dibuka. Angka ini naik 50.000 lebih pelamar dari rekrutmen yang diselenggarakan tahun 2021.

Telkom sebagai BUMN yang sedang bertransformasi dari perusahaan telekomunikasi menjadi perusahaan digital telco akan terus melakukan rekrutmen guna menyiapkan talenta digital Indonesia.

Untuk informasi lengkap dan terpercaya terkait lowongan pekerjaan di Telkom, dapat dilihat di laman resmi: https://www.rekrutmen.telkom.co.id dan laman instagram @livingintelkom. Harap berhati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Telkom Indonesia, seluruh proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.



Berita Terkait
Indeks Berita
Berita Terpopular
Indeks Berita
Berita Lainnya
Indeks Berita
Promo & Events
Berita Terkini
Indeks Berita

Apa yang ingin anda baca?

:
:
Night Mode
Notifications
Support
Privacy
PasswordUpdated 15 days ago